Преимущества аутстаффинга персонала
Любой руководитель, особенно на крупном предприятии, в определенный момент сталкивается с тем, что ему необходимо что-то менять, не в работе самого предприятия, а в организации кадрового процесса. Когда сотрудников много, отдел кадров «устает» от бумажной волокиты, в которой погрязнет на долгое время, к тому же, не сложно заметить, что на выплате налогов теряется значительная сумма заработанных средств. На сайте out-staffing.com.ua/autstaffing можно ознакомиться с предложениями компании, которая проведет качественный аутстаффинг вашего персонала без рисков и осложнений.
Что же означает проведение аутстаффинга персонала?
Многих может напугать данное определение, так как, в настоящий момент, насчитывается большое количество фирм и предприятий, которые проводят сокращение персонала, чтобы снизить расходы и сумму выплаты налогов. Аутстаффинг позволяет избавить руководство и организацию от трудовых обязательств, связанных с персоналом. Персонал предприятия, «увольняется» с официальной работы, и поступает в кадровую службу компании- аутстаффера, после чего сразу же приступает к работе на старом месте. Таким образом, получается, что работник ничего не теряет, а просто начинает работать по найму, а руководство снимает с себя все обязательства перед персоналом. Так, например, при решении спорных вопросов, руководству предприятия не придется принимать в этом участия, все проблемы будет решать компания-аутстаффер. Заработную плату и налоговые отчисления, так же, будут производить компания, в которой теперь числится работник.Основные преимущества аутстаффинга персонала?
Обращаясь к такой услуге, как аутстаффинг, руководство снимает с себя обязательства по урегулированию множества вопросов и сложностей. Особенно актуально это решение в том случае, когда в компании работают иностранные граждане. К тому же, компания-аутстаффер будет самостоятельно производить оформление и увольнение сотрудников, выплату заработной платы, оформление больничных, отпускных и командировочных листов. Эта услуга поможет разгрузить бухгалтерию и позволит им работать по важным и срочным моментам, не отвлекаясь на работу с персоналом. Аутстаффинг персонала – это современная услуга, которая позволяет предприятию снять с себя большую часть обязательств перед персоналом, тем самым улучшив свое экономическое состояние и снизив расходы на налоги.Сетевое издание «Cod63.ru» Учредитель: Майоров Роман Евгеньевич. Главный редактор: Сыроежкина Анна Николаевна. Адрес: 430004, Республика Мордовия, город Саранск, ул. Кирова, д.63 Тел.: +7 929 747 33 89. Эл. почта: newscod@yandex.ru Знак информационной продукции: 18+